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Direction régionale de Meaux

 

Surmenage, dépression, arrêt maladie, burn out .

 

Bonjour à toutes et à tous.

Pour en venir au sujet du jour, je tiens à vous signaler qu'il y a encore trop de salarié(e)s qui m'appellent suite aux pressions subies par leurs supérieurs hiérarchiques en DR 19.
J'ai eu également quelques appels au sujet du tragique événement qui s'est passé dans une de nos DR et certaines personnes ont besoin d'en parler car elles-mêmes sont proches du burn out !!!

Un(e) salarié(e) m'a même informé par texto qu'un responsable de magasin avait cassé de la vaisselle par terre de colère devant lui (elle) en le (la) réprimandant !!!!!!
Travailleuses, travailleurs, comment cela est il possible ?
Comment pouvez-vous laisser de tels agissements sans suite ?
Comment pouvez-vous vous faire traiter de la sorte sans réagir ?

C'est pour cela que je vous demande de ne pas attendre pour en parler, si vous subissez des pressions, si on vous octroi des noms d'oiseaux, si on vous rabaisse......,
vous devez m'avertir sur le champ,
vous ne devez pas attendre,
Vous avez des droits,
ne laissez pas des "responsables" peu scrupuleux les bafouer.

Un règlement intérieur et une convention collective existent.
Vous ne pouvez pas les amener chez vous mais ils peuvent être consultés à tout moment.
Ils doivent être mis à votre disposition sur votre lieu de travail.
Si vous n'en avez pas, appeler moi et je ferais le nécessaire

Pour finir, si vous avez un problème dites le moi de suite.
Plus vous attendez, plus cela s'envenime et plus vous subissez.

Votre délégué syndical CGT.
Jean Michel Ledean.

 

mise à jour du 15 novembre 2018