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NEGOCIATIONS ANNUELLES OBLIGATOIRES 2016

 

PROPOSITIONS DE LA CGT

SALAIRES :

  • Employé administratif, chauffeur, métier entrepôt : 70 euros par mois
  • Caissières, chef caissières, adjoint manager : 60 euros par mois
  • Agent de maitrise magasin, entrepôt, administratif : 40 euros par mois
  • Augmentation de la prime d’habillage, déshabillage à 0.50euros par jour
  • Contrepartie en salaire pour les salariés qui n’ont pas la mutuelle
  • Forfait repas pour les salariés travaillant entre 12 et 14h
  • Don de la journée de solidarité aux salariés

CONDITIONS DE TRAVAIL :

  • Cumul des heures supplémentaires et complémentaires sur la fiche de paie
  • Report du cumul d’heures de nuit d’une année sur l’autre
  • Arrêt de pick by voice
  • Arrêt des déplacements pour dépannage
  • Remplacement de TOUTES les heures de formation et de réunion (magasin ou hors magasin)
  • Remboursement des notes de frais dans un délai de 3 semaines
  • Paiement d’astreintes pour déplacement alarme froid ou intrusion

DIVERS :

  • Pas de travail du dimanche et jours fériés
  • Augmentation du pourcentage de la carte de fidélité et au nom de la famille du salarié
  • Prime de vacance de 500 euros versée en juillet et en janvier
  • Médaille du travail demandée par la direction pour tous les ayants droit
  • 5 jours pour enfant malade jusque 12 ans au lieu de 7 ans

 

mise à jour du 15 septembre 2018